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截至2月11日，河北華電石家莊熱電有限公司實現(xiàn)連續(xù)安全生產(chǎn)6000天，創(chuàng)歷史最高紀錄。

　　多年以來，該公司始終把安全生產(chǎn)放在首位，牢固樹立“以人為本，安全發(fā)展”理念，堅持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，堅持“管生產(chǎn)必須管安全、管業(yè)務(wù)必須管安全”以及“誰主管、誰負責”的原則，全面落實安全生產(chǎn)責任制，牢筑安全生產(chǎn)防線。

　　該公司全面貫徹落實黨中央關(guān)于安全生產(chǎn)的重要論述和指示精神，持續(xù)推進依法治安；堅持安全管理在制度化、規(guī)范化基礎(chǔ)上創(chuàng)新發(fā)展；全面落實安全生產(chǎn)“雙控”機制；持續(xù)推進安全文化建設(shè)；著重建立安全生產(chǎn)長效機制；堅持重預(yù)防、抓治本的原則，不斷夯實安全生產(chǎn)基礎(chǔ)，提升企業(yè)安全生產(chǎn)管控水平。

　　明確安全目標指標。在與上級公司簽訂年度安全目標、指標后，該公司按照“四級控制”的原則，將安全目標、指標層層分解到部門、班組和個人，實現(xiàn)“人人心中有目標，人人肩上有指標”，形成“一級保一級、個人保集體、公司保上級”的良好局面；每年根據(jù)實際情況，修訂下發(fā)年度安全工作計劃，設(shè)立40余個大項，100多個小項，內(nèi)容涉及安全生產(chǎn)工作的方方面面，涵蓋安全管理工作的全過程，使各部門、班組以及員工安全管理上有據(jù)可依，在生產(chǎn)工作中有的放矢。

　　落實安全保障措施。該公司每年根據(jù)安全生產(chǎn)目標、指標和工作計劃，制定具體措施，措施可執(zhí)行性強、可操作性高，確保對各部門、班組以及員工的安全生產(chǎn)工作具有較強的指導作用；以增強員工安全意識、提高員工安全技能為目標，認真落實安全教育培訓工作方案、計劃，利用多種手段、多樣形式、多種平臺開展安全教育培訓，做到有培訓、有檢查、有考核，為安全生產(chǎn)奠定堅實基礎(chǔ)。

　　嚴格執(zhí)行安全制度。結(jié)合日常檢查、季節(jié)性檢查、各類專項檢查等工作，該公司加強基礎(chǔ)臺賬、施工現(xiàn)場的安全監(jiān)督檢查，做到有檢查、有考核、有整改、有閉環(huán)；全面貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)責任制等安全管理制度，在制度執(zhí)行上不馬虎、不放松、不打折扣，應(yīng)做必做，獎罰嚴明。下發(fā)《安全生產(chǎn)“十條禁令”管理辦法》，形成對作業(yè)性違章的高壓態(tài)勢，基本杜絕作業(yè)性違章行為，特別是開展“違章隨手拍”特色活動以來，使廣大員工積極查禁身邊的各類違章，及時消除安全隱患，有效遏制了各類違章行為。

　　營造安全文化氛圍。該公司始終把安全文化建設(shè)放在安全工作的重要位置，傳承歷史，開拓創(chuàng)新，通過廠報、標語、廣播、視頻、網(wǎng)站、網(wǎng)絡(luò)媒體等平臺，大力宣傳安全文化理念，并廣泛開展多種形式、喜聞樂見的系列活動，不斷提高全員的安全生產(chǎn)意識和安全文化素養(yǎng)，營造了濃厚的全員保安全文化氛圍。

　　該公司表示，下一步將以安全生產(chǎn)6000天為新起點，繼續(xù)落實安全主體責任，持續(xù)圍繞河北公司“七零加一”目標，夯實安全環(huán)?；A(chǔ)，努力實現(xiàn)管理“零漏洞”，為企業(yè)經(jīng)營發(fā)展營造良好環(huán)境，向更高安全目標不懈努力。