三門(mén)峽發(fā)電細(xì)化管理 突出安全"較真"理念
時(shí)間：2018-08-17 09:00:25
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8月14日，三門(mén)峽公司關(guān)于加強(qiáng)公司生產(chǎn)區(qū)域安全管理的規(guī)定全面實(shí)施，對(duì)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)安全帽佩戴及燃料區(qū)域安全管理規(guī)范作進(jìn)一步細(xì)化，并制作紅色警戒圖增強(qiáng)可視效果，強(qiáng)化對(duì)員工安全行為規(guī)范的指導(dǎo)作用。此項(xiàng)工作的開(kāi)展，是三門(mén)峽公司對(duì)“較真”安全文化不折不扣的貫徹落實(shí)，對(duì)該公司持續(xù)鞏固長(zhǎng)治久安的安全生產(chǎn)局面發(fā)揮了積極作用。
一是加大處罰力度形成震懾。凡進(jìn)入生產(chǎn)區(qū)域的人員必須正確佩戴合格的安全帽，公司員工違反規(guī)定的按照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行待崗3個(gè)月的處罰；外委其他人員按照河南公司《安全生產(chǎn)高壓線管理規(guī)定》及《安全第一、生命至上卡管理制度》考核10000元/人次，并清離出廠，外包隊(duì)伍項(xiàng)目經(jīng)理在公司安全例會(huì)上“說(shuō)清楚”。
二是職能落實(shí)到位突出監(jiān)管。消防保衛(wèi)部要執(zhí)行好出入管理制度，嚴(yán)禁不戴安全帽、著裝不規(guī)范等人員進(jìn)入紅色區(qū)域，對(duì)消防保衛(wèi)部管理不到位導(dǎo)致人員不戴安全帽進(jìn)入廠區(qū)的情況，嚴(yán)格按制度進(jìn)行考核。
三是責(zé)任劃分明確強(qiáng)調(diào)規(guī)范。明確劃分燃料現(xiàn)場(chǎng)安全責(zé)任區(qū)域范圍，要求相關(guān)責(zé)任部門(mén)做好對(duì)所轄區(qū)域的人員管理，落實(shí)好對(duì)安全帽、規(guī)范著裝及防護(hù)用品配備的監(jiān)管職責(zé)，杜絕出現(xiàn)穿短褲、拖鞋、抽煙等情況。
四是抽查形成常態(tài)促進(jìn)落實(shí)。公司各部門(mén)要對(duì)所轄區(qū)域人員安全防護(hù)、安全帽佩戴進(jìn)行管理，加強(qiáng)現(xiàn)場(chǎng)檢查，杜絕管理缺失、責(zé)任缺失現(xiàn)象，實(shí)施公司領(lǐng)導(dǎo)或安全監(jiān)察部聯(lián)合隨機(jī)檢查制度，對(duì)檢查發(fā)現(xiàn)的有違反以上規(guī)定的人員按進(jìn)行考核，并連帶考核責(zé)任部門(mén)500元。
連日來(lái)，三門(mén)峽公司要求各部門(mén)、班組立即組織學(xué)習(xí)、強(qiáng)化落實(shí)，要把這項(xiàng)新規(guī)定同近期集團(tuán)公司、河南公司下發(fā)的安全生產(chǎn)管理方面的制度一起學(xué)，要學(xué)懂弄懂、執(zhí)行到位，增強(qiáng)全員在安全生產(chǎn)方面的“較真”態(tài)度，提升自主管理，主動(dòng)適應(yīng)安全生產(chǎn)高壓態(tài)勢(shì)，要充分利用班組安全活動(dòng)、班前班后會(huì)、部門(mén)會(huì)、支部三會(huì)一課等平臺(tái)，持續(xù)對(duì)制度進(jìn)行解讀和學(xué)習(xí)，結(jié)合自身崗位剖析安全風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，制定防范措施，全力確保迎峰度夏期間安全生產(chǎn)穩(wěn)定，深入推進(jìn)本質(zhì)安全型企業(yè)建設(shè)。
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